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        主管倉管職責

        | 小龍

        主管倉管需要工作積極主動、有責任心、結(jié)果意識強;具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,誠實可靠。以下是小編精心收集整理的主管倉管職責,肯定會對你有所幫助的,來閱讀一下吧!

        主管倉管職責(篇1)

        1. 第三放倉庫的管理事務(wù)

        - 負責第三方倉庫的整體工作和日常事務(wù)管理,協(xié)調(diào)倉庫與RTC其他各部門的協(xié)調(diào)和工作。

        - 負責確認和修訂第三方倉庫收發(fā)貨,作業(yè)流程等第三方倉庫管理流程,完善RTC對第三方倉庫的各項流程和標準。協(xié)助建立第三方倉庫規(guī)范完整的倉儲報告,并保證數(shù)據(jù)的準確性。

        - 協(xié)調(diào)監(jiān)督第三放倉庫的日常工作和作業(yè)流程,確保與既定流程相符。

        - 負責對進出庫數(shù)據(jù)的審查和監(jiān)督,簽收保留RTC進出庫相關(guān)單據(jù)。

        - 組織第三方倉庫日常盤點工作,月度盤點報告的提交,并保證系統(tǒng)與實物的準確性(99.99%)。

        - 對第三方倉庫輔料的消耗進行統(tǒng)計和審查。確保提交數(shù)據(jù)的準確性。

        2. RTC事務(wù)

        - 對RTC LN系統(tǒng)數(shù)據(jù)進行維護,并每月與第三方倉儲數(shù)據(jù)進行匹配,發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。

        - 對原材料進行LN系統(tǒng)收貨并管理,確保在24小時內(nèi)將來料錄入系統(tǒng)

        - 對LN系統(tǒng)中的長期物料進行管理,提交Aging 報告給相關(guān)PM進行溝通處理。

        - 對成品出貨進行LN系統(tǒng)出庫并管理,確保日清日結(jié)。

        主管倉管職責(篇2)

        1、協(xié)助經(jīng)理管理倉庫運作團隊,確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進行;

        2、執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標準及流程,提高效率,降低成本;

        3、科學管理貨品庫位,提出改進方案,保證倉庫化的使用率;

        4、有效配合公司整體業(yè)務(wù)運作需求;

        5、監(jiān)督執(zhí)行盤點工作和結(jié)果分析,并提出改進方案。

        主管倉管職責(篇3)

        1. 獨立處理倉庫日常事務(wù),熟悉各倉庫的操作流程:熟悉出貨計劃管理、合理安排倉庫管理流程

        2. 熟悉ERP系統(tǒng)和常用辦公軟件。

        3. 具備良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力,較強的分析和解決問題能力,積極主動,吃苦耐勞,責任心強,能承受較大的工作壓力

        4 能獨立完成倉庫定期盤點工作計劃

        主管倉管職責(篇4)

        1、全面掌握倉庫各種貨物庫存情況, 根據(jù)銷售進度以及采購計劃進度,確保產(chǎn)品正常進出倉庫以及產(chǎn)品的質(zhì)量安全;

        2、負責安排倉庫人員對貨品驗收、入庫、整理、出庫等工作;

        3、負責倉庫6S管理及安全管理工作,合理化布局;

        4、負責及監(jiān)督對倉庫定期盤點工作,確保賬實相符;

        5、跟進訂單交期,及時處理來貨異常與其它突發(fā)事件等。

        主管倉管職責(篇5)

        1.按計劃做好各時段的盤點工作,對倉庫帳目進行負責,做好賬務(wù)一致工作;

        2.對倉庫所儲存物料的安全負責,做好防火防盜工作,

        3.對倉庫物料的先進先出負責;

        4.根據(jù)實際工作中發(fā)現(xiàn)的問題,對倉庫現(xiàn)有的管理制度提出合理的、具可操作的建議;

        5.加強倉庫集體團隊建設(shè),提高倉管人員的團隊意識;

        主管倉管職責(篇6)

        1、負責倉庫整體日常工作的按排。

        2、倉庫的工作籌劃與進度控制,合理調(diào)配人力資源,對倉庫現(xiàn)場各個工作的監(jiān)控。

        3、與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào)。

        4、參與公司宏觀管理和策略制定。

        5、現(xiàn)場管理的督導、6S推行情況、目視化管理執(zhí)行情況。

        6、審訂和修改倉庫的工作操作流程和管理制度。

        7、對下屬員工進行業(yè)務(wù)技能培訓和考核,提高員工素質(zhì)和工作效率。

        8、與業(yè)務(wù)部及生產(chǎn)部門溝通確認例外事情。

        9、與相關(guān)部門確定工作接口和業(yè)務(wù)交接標準。

        10、接受并完成上級交代的其它工作任務(wù)。

        11、簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù)。

        12、服從領(lǐng)導,遵守各項規(guī)章制度。

        13、負責倉庫日常管理工作。

        14、根據(jù)實際工作狀況,積極提出經(jīng)營和管理的合理化建議。

        15、按倉庫規(guī)定收發(fā)料。

        16、物料進倉入庫,倉位的籌劃與正確的擺放。

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