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        樓面主管的職責(zé)示例7則

        | 小龍

        熱愛服務(wù)工作,工作踏實、認真,有較強的事業(yè)心和責(zé)任感和團隊精神是做好任何一份工作的最首要的要求,以下是小編精心收集整理的關(guān)于樓面主管的職責(zé),下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。

        樓面主管的職責(zé)示例7則(篇1)

        1、協(xié)助樓面經(jīng)理管理和監(jiān)督樓面服務(wù)的日常事務(wù);

        2、協(xié)助營銷、推介菜品,為客人提供滿意優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

        樓面主管的職責(zé)示例7則(篇2)

        1、帶領(lǐng)員工認真做好餐前準備,確保質(zhì)量標準;

        2、正式開餐后,督導(dǎo)服務(wù)員認真做好服務(wù)工作并親自參加服務(wù)工作;

        3、及時跟蹤、檢查臺面,對不合格的地方進行指正、改正;

        4、及時對餐臺上菜速度、情況了解,及時催菜;

        5、餐后組織服務(wù)員及時清臺,整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好;

        6、督導(dǎo)服務(wù)員認真落實酒店與部門規(guī)章制度;

        7、搞好本班組與其他班組的協(xié)調(diào);

        8、做好班組員工考勤、培訓(xùn)工作。

        樓面主管的職責(zé)示例7則(篇3)

        熟悉餐飲門店的各項管理工作,掌握樓面的各項工作標準;

        具有良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力,積極樂觀,有團隊精神;

        具有良好的培訓(xùn)能力,并能親自示范及指導(dǎo)各項培訓(xùn)。

        樓面主管的職責(zé)示例7則(篇4)

        1. 檢查服務(wù)員出勤情況,合理安排人員,檢查當班服務(wù)員儀表是否整潔,發(fā)現(xiàn)問題立即糾正。

        2. 檢查餐前工作是否就緒,如有短缺和不足應(yīng)立即調(diào)節(jié)、補充。

        3. 督導(dǎo)服務(wù)員在接待過程中積極熱情主動,彬彬有禮,微笑服務(wù),引客人座,檢查指導(dǎo)服務(wù)員站立姿勢、位置是否得當,在上菜、結(jié)帳方面是否妥當,客人要求送餐進房是否按時送到。

        4. 檢查和帶領(lǐng)服務(wù)員收臺工作是否符合要求,分管地段是否清潔,餐具是否衛(wèi)生,餐廳擺設(shè)是否整齊美觀,檢查和考評服務(wù)員受賓客表揚或違紀情況。

        5. 對服務(wù)員當天工作表現(xiàn)、思想作風(fēng)表現(xiàn)進行考評登記,建議經(jīng)理給予表揚或批評。

        6. 處理營業(yè)時突發(fā)事件及投訴,并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,提高餐廳聲譽。

        樓面主管的職責(zé)示例7則(篇5)

        1、協(xié)助店長管理餐廳樓面日常運營工作;

        2、懂得處理刁難客戶問題及突發(fā)事件;

        3、帶領(lǐng)員工認真做好餐前準備,確保質(zhì)量標準;

        4、及時跟蹤、檢查臺面,對不合格的地方進行指正、改正;

        5、及時對餐臺上菜速度、情況了解,及時催菜;

        6、督導(dǎo)領(lǐng)班服務(wù)員認真落實公司規(guī)章制度。

        樓面主管的職責(zé)示例7則(篇6)

        1負責(zé)餐廳的日常管理工作,并與廚房保持密切聯(lián)系,確保餐廳的服務(wù)質(zhì)量,直接對餐廳經(jīng)理負責(zé)。

        2檢查工作,每日檢查設(shè)備、餐具的擺設(shè)及其完好情況;

        3檢查服務(wù)用品及清潔衛(wèi)生,檢查庫存物資;

        4檢查員工儀容儀表。

        樓面主管的職責(zé)示例7則(篇7)

        1、全面負責(zé)餐廳的日常運營,負責(zé)建立健全內(nèi)部的組織系統(tǒng),運行機制及各項規(guī)章制度;

        2、根據(jù)年度經(jīng)營目標制定經(jīng)營計劃,執(zhí)行當季市場推廣活動,達成各階段業(yè)績目標;

        3、負責(zé)餐廳人員管理,帶領(lǐng)管理團隊做好人員招募、培養(yǎng)、保留的工作,確保團隊具備高戰(zhàn)斗力;

        4、帶領(lǐng)員工做好餐前、餐中,品質(zhì)標準;督導(dǎo)服務(wù)員認真做好服務(wù)工作;

        5、及時跟蹤、檢查,對不合格的地方進行指正。

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